Junior Consultant Finance, Risk en Data

Jij wordt enthousiaster naarmate de opdrachten inhoudelijker en uitdagender zijn. Van het implementeren van complexe wet- en regelgeving tot het optimaliseren van finance-, risk- of data-gerelateerde processen. Ontwikkeling is een belangrijke drijfveer van onze mensen.

Het bedrijf ondersteunt dit onder andere met een persoonlijke opleidingsbudget oplopend tot 8% van het jaarsalaris. Maar ook met intensieve persoonlijke begeleiding. Wij zijn steeds met elkaar in gesprek over jouw groei. Je deelt kennis met je collega's. Wij werken, zij-aan-zij, samen. Met elkaar en met toonaangevende organisaties waar de financiële afdeling de kern van het bedrijf is. Omdat we geloven dat we dan de meeste impact maken. Want dat is wat wij doen, een voetspoor nalaten bij onze klanten!

.

Het bedrijf brengt organisaties uit de financiële sector verder. Dit doen we op interim- en projectbasis. Zij gaan verder dan een advies. Wij implementeren en staan te popelen om het uit te voeren. Jij stroopt je mouwen op en gaat pas naar huis als het werk gedaan is. 

Klanten weten dat onze professionals de juiste vragen stellen, gedisciplineerd te werk gaan en de juiste actuele kennis bezitten. Wij implementeren en voeren uit. We onderscheiden ons met uitstekend projectmanagement. Want jij zorgt dat het ook écht gebeurt. Daarom juichen onze klanten als we weer gaan, want dan weten ze dat het helemaal goed zit! Nu en in de toekomst. Wij realiseren duurzame verbeteringen. Ben jij de persoon die ons bedrijf een bijdrage gaat leveren?

• Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau;
• Affiniteit met financiële, risk en data gerelateerde vraagstukken in de Financiële sector;
• Affiniteit met project-/procesmanagement;
• In staat kansen te signaleren, te creëren en om te zetten in resultaten;
• De juiste mentaliteit: ondernemend, dienstverlenend, sociaal, enthousiast, flexibel en leergierig.

• Intensief tweejarig opleidingsprogramma;
• Diversiteit aan opdrachten bij toonaangevende organisaties;
• Een passend salaris op basis van achtergrond en ervaring;
• Persoonlijk opleidingsbudget van 4% oplopend tot 8% van het jaarsalaris;
• 28 verlofdagen per jaar;
• Maandelijkse netto onkostenvergoeding;
• Intensieve (ten minste maandelijks) persoonlijke begeleiding van een eigen coach; 
• Maandelijkse opleidingsbijeenkomsten met mede Fidetters om kennis en ervaringen te delen;
• Maandelijkse borrel, kwartaaluitjes, jaarlijks Fidet weekend en andere gezellige activiteiten;
• Een helder carrière pad waarin je zelf de groei bepaalt;
• Mobiliteitsbudget; 
• Smartphone;
• Gunstige collectiviteitsregelingen voor o.a. pensioen en zorgverzekering.
• Je beheerst de Nederlandse taal

Ben jij na het lezen van de vacature helemaal enthousiast geworden? Neem dan meteen contact op! Je kunt mailen naar utrecht@recruitastudent.nl of bellen naar 088 522 00 60