Werving en selectie
Eerst uitzenden, dan overnemen
Wilt u eerst een periode de kandidaat op de proef nemen? U heeft altijd de mogelijkheid om een kandidaat eerst via een uitzendtraject te laten starten. Bent u daarna tevreden kunt u altijd in afspraak een kandidaat vast overnemen.
Prijs en kwaliteit
U betaalt voor de service en kwaliteit die Recruit a Student te bieden heeft. Recruit a Student vindt het belangrijk dat hun relaties beschikken over goede kandidaten. Wij stellen u alleen kandidaten voor die wij uitvoerig hebben getest en gesproken. Gedurende dit proces kijkt u natuurlijk met ons mee. U bent uiteindelijk degene die bepaalt met welke studenten u wilt werken en welke studenten u beter wilt leren kennen. Een uitstekende prijs-kwaliteitsverhouding is bij ons gegarandeerd. Doordat er dagelijks verschillende interessante cv’s binnenstromen, kunnen wij ervoor zorgen dat bedrijven in een korte tijd aan kundige kandidaten worden voorgesteld.
Garantie voor succes
Uw vakkennis in combinatie met onze database is een garantie voor een snel en efficiënt werving-en-selectietraject. Als u meer wilt weten of vragen heeft, brengen wij u graag in een persoonlijk gesprek op de hoogte. U kunt het bel me terug formulier invullen op onze website. Een van onze recruiters neemt dan zo snel mogelijk contact met u op om een persoonlijke afspraak te maken.
Is er per direct talent nodig voor uw organisatie? Wilt u misschien meer weten over hoe u met uw doelgroep in aanmerking kan komen? Neem dan contact met ons op. Wij maken u wegwijs in de wereld van de talentenwerving, bieden inzicht in de tarieven en wat dit op zowel korte als lange termijn kan opleveren voor uw bedrijf.
Direct geholpen
Een van onze accountmanagers spreken over werving & selectie of direct een offerte aanvragen?
Onze blogs voor Werkgevers
Werkgever
Hoe zorg je ervoor dat een nieuwe werknemer zich welkom voelt?
Werkgever
Voor en nadelen aan van je passie je werk maken
Werkgever
De voordelen van time management
Werkgever